היי עידית. אני חוזרת לעבודה בספטמבר. ילדתי באמצע ינואר. אמרו לי בעבודה שאני זכאית לשעת הנקה רק עד שלילד שלי ימלאו 9 חודשים (זה אומר אוקטובר). האם זה נכון? לא אמור להגיע לי 4 חודשים שעת הנקה? (יש לציין שאני עובדת מעל שנתיים במקום העבודה)
בוקר טוב ומזל טוב !
הצדק עם המעסיק. החוק קובע כי עובדת רשאית להעדר מעבודתה מתום חופשת הלידה עד תום ארבעה חודשים מאותו יום, שעה אחת ביום, בתנאי שהיא מועסקת במשרה מלאה.
נחת,
עידית פוליבודה, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
