שלום, אני מועסקת כמתרגלת באוניברסיטה. ילדתי באוגוסט וחוזה ההעסקה שלי באוניברסיטה תם בסוף ספטמבר. אין אפשרות לחדשו מאחר וסיימתי את התואר, ומשרות התרגול הן רק לסטודנטים. רציתי לשאול מהן זכויותיי בכל הנוגע לדמי אבטלה בתום חופשת הלידה? מאחר ותום חוזה העסקה נחשב כפיטורין, האם אוכל לקבל דמי אבטלה מיד בתום חופשת הלידה?
לתקרופה של שלושה חודשים לאחר תום חופשת הלידה שלך
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר