שלום, חזרתי שלשום מחופשת לידה שכללה 15 שבועות חל"ד וכ6 שבועות חל"ת. נאמר לי ע"י הכ"א שאני זכאית לשעת הנקה לתקופה של חודשיים וחצי (6 שבועות של חל"ת קוזזו מארבעת החודשים). השאלה היא האם חופשת לידה מוגדרת כ15 שבועות כפי שהמעסיק טוען או שמוגדרת 26 שבועות שמתוכם 15 שבועות בתשלום. חשוב לציין שנכון לזמן הלידה לא היה ותק של שנה, אך הארכתי את 15 השבועות לתקופה שהיא רבע מהותק שלי (כפי שאני מבינה שאני זכאית עפ"י חוק). נכון לזמן חזרתי יש לי ותק של שנה. עד מתי אני זכאית לשעת הנקה והאם יש איזה קישור שאוכל להראות למעסיק כהוכחה שמתייחס לכך שילדתי לפני ותק של שנה? צודה
במקרה שלא היה לך ותק של שנה, חופשת הלידה וההורות אינה 26 שבועות ומכאן הספירה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר