עובדת במוקד שירות סובלת מכמות של עשות שיחות ביום עבודה מלקוח שמטריד אותה מינית, כל הממונים כבר מעורבים בסיפור והגישו תלונה במשטרה נגד המטריד, מה הזכויות שלה? האם מותר לה להתפטר למשל ולקבל פיצויים?
שלום
כעיקרון עובד שעובר הטרדה מינית על ידי מעביד רשאי להתפטר התפטרות שדינה כפיטורין. פה זה מעט מורכב יותר. מציע לך לפנות לייעוץ משפטי בהקדם האפשרי
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ראשית, חשוב מאוד לתעד ולהקליט כל מה שיכול להוות ראיה ו/או עדות להטרדה המינית. שנית כאשר ישנם ראיות להוכחת הטענות מומלץ לפנות לממונה על הטרדות מיניות בארגון ולבקש את התערבותו. ככל שמדובר במי שהוא בעל ה...
המשך תשובה
