שלום רב, עובד שנפגע פיזית בעבודה, קיבל מרופא סיכום מחלה שאינו מסוגל לעבוד בעבודה פיזית עקב פגיעה בגב, העובד מבקש את זכויותיו וכמובן פיצויים, האם יש עורך דין שמוכן לקחת את התיק ללא שכר טרחה מראש?
.jpg)
בכדי לבחון את הנושא צרו קשר עם משרדי
עו"ד רונית לוי
תוכלי לחייג למספר שנמצא בעמוד שלי באתר
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
055-4532795
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
אין משמעות לשנים אלו כי לכאורה מבחינת מעסיק אתה בחל"ת ב- 3 השנים כך שאין יחסי עובד - מעסיק. יש לציין בטופס את המועד העדכני לניתוק יחסי עובד - מעסיק ובסעיף ז` לטופס לציין את התקופה הזו כתקופה בה שיעור...
המשך תשובה