שלום רב, אישתי עברה תאונת עבודה ונקבע לה 42% אחוזי נחות ,ובנוסף ביטוח לאומי קבע שהיא לא כשירה לעבודה. עד עתה היא קיבלה אובדן כושר עבודה ולאחרונה הפסיקו לה את הקיצבה ,האם זה קביל ?והאם יש הגבלה בשנים שהיא אמורה לקבל אובדן כושר עבודה? לטענתם היא מוגבלת ב 7 שנים
מי קבע כי התקופה מוגבלת ? חברת ביטוח או ביטוח לאומי ? בת כמה אשתך ? נא צור קשר לפרטים נוספים כדי שאוכל לתת תשובות.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
055-4532795
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
שלב ראשון יש לבחון את תנאי הביטוח - האם אתה ממבוטח לאובדן כושר עבודה חלקי שלב שני - הגדרת הביטוח. האם אתה מבוטח לעיסוקך הספציפי או לכל עיסוק סביר אחר, ובהתאם להגדרה ולמסמכים הרפואיים תבחן זכאותך....
המשך תשובה