עבדתי לפני כעשור בחברת אבטחת טיולים שעדיין פעילה כיום, כ-5 שנים עבדתי אצלם ולא הפרישו לי כול העת שקל אחד לקרן פנסיה. לאחר מכן התחלתי לעבוד בארגון מסודר ותוך חצי שנה ראיתי הפרשות. היום אני מעוניין לתבוע הפרשות מהמעסיק הקודם האם זה אפשרי אם אבוא לידי השופט או מי שעומד בראש התחום שגם אם חלה התיישנות החברה לא פעלה לפי חוק ואי קיימת כיום ויכולה להפריש זאת כיום. מה הסיכויי הצלחה במקרה זה. תודה!
לכאורה המעסיק נוהג שלא כדין. על מנת לוודא זכות תביעה יש לבדוק מסמכים ספציפיים. לאור סכנת התיישנות יש דחיפות בקבלת ייעוץ משפטי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
