שלום, נפגעתי בתאונת דרכים שהיתה בדרך לעבודה וישבתי בבית במשך חודש וחצי במהלך התקופה הזו המעביד שלי שילם לי משכורת מלאה אך קיזז לי מימי המחלה הגשתי תביעה לביטוח לאומי ותאונתי הוכרה וקיבלתי סכום בגין ימי המחלה עכשיו מבקש המעביד לקבל את המשכורת שקיבלתי ממנו בתקופת ימי המחלה והוא יחזיר לי את ימי המחלה האם זה הליך תקין? האם אין אפשרות להשאיר את המצב כפי שהוא ? להשאר עם הכסף של ביטוח לאומי וללא ימי מחלה ?
לופ
הביטוח לאומי שילם לך דמי פגיעה בהנחה שנעדרת ולא קיבלת משכורת
אך למעשה בפועל קיבלת משכורת
אי אפשר לקבל פעמיים שכר
המעביד כנראה שילם לך מתוך הנחה שכשתקבלי את תשלומי הביטוח לאומי תחזירי לו את התשלום
עלייך להגיע איתו להסדר
בברכה
עו"ד נריה כהן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
משרד עורכי דין אורטל יונה
055-4316391
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
שלום רב, זה גם תאונת עבודה וגם תאונת דרכים. תוכל לתבוע גם את ביטוח לאומי וגם את ביטוח החובה של הרכב שבו נהגת (גם אם אינך אשם בתאונה). מומלץ להיות מיוצג ע״י עו״ד כבר בשלב זה. בברכה, עו״ד אורטל י...
המשך תשובה
