אני עובדת כסייעת בגן ילדים פרטי. ללא חוזה,מסוף אוקטובר 2015. אני עובדת לפי שעות ( מחתימה כרטיס) יום עבודה מוגדר מ7:10-16:15 אך לרוב נמשך מעבר לכך ( יוצאת ב16:25 לרוב) וכן יש ימים בהם יש ישיבות צוות או נשארים להכין דברים וכדומה. רציתי לדעת האם אני זכאית לתשלום שעות נוספות ?
נעה שלום,
יש לבחון את הגדרת המשרה שלך.
ככל שהנך עובדת שעתית, יש לשלם גמול בגין שעות נוספות על בסיס יומי או שבועי (מעבר ל 43 שעות שבועיות).
בברכה,
נטע כהן, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
התשובה תלויה בגורמים שונים. לפי המצב המשפטי לכאורה העובד צריך להתייצב למקום עבודתו ומצד שני מה המשמעות של שינוי המיקום באיזה נסיבות זה מבוצע וכו`. ישנן שאלות רבות. מוטב להתייעץ עם עורך דין פרטנית. ...
המשך תשובה
