שלום רציתי לשאול אם בתלוש שרשום שכר מובטח הוא צריך להיות תואם לשכר הרגיל ואם יש שוני ברישום של השכר המובטח אפשר לתבוע כדי לקבל את ההפרש?
דודו שלום.
השאלה למה השכר המבוטח - לביטוח הלאומי או לפנסיה?
שני הדברים הם שונים והרכיבים לביטוח גם הם שונים. ככל שהמעביד לא מבטח בפנסיה את המגיע לך על פי חוק, ניתן לתבוע.
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בגין עבודה נוספת בחג מגיע תשלום בהתאם לדין. באם מדובר בשעות נוספות בחג מגיע 200 אחוז. אם הסיכום לתשלום 200 אחוז בשעות חג יש לשלם בגין כל שעה שעבדת בחג 200 אחוז שכר. ...
המשך תשובה