במסגרת עבודתי, יצאתי לקורס של 10 חדשים עבור רשיון מוביל שנדרש לחברה, מבלי רשיון זה לא ניתן להפעיל את משאיות החברה. החברה מימנה את הקורס. הקורס נערך פעמיים בשבוע מ משעה 17:00 עד 20:00 שלא נדבר גם עם זמן הנסיעה לתל אביב וחזרה הביתה לדרום הארץ. הקורס כמובן לאחר יום עבודה מלא האם אני זכאית לתשלום שכר עבור שעות ששהיתי בקורס. תודה מראש
חנה שלום
ככל שהקורס משמש אותך לעבודה ואת עומדת לרשות המעביד יש לשלם על הקורס אלא אם הוא ניתן כהטבה.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

יש לבחון את לשון החוזה. בכל מקרה לרוב שעות נוספות גלובלי יוגבל לימי העבודה של העובד ולא לימים שאינו צריך לעבוד בגינם יש לשלם בנפרד אולם יש לבחון הדברים בהסכם העבודה. ...
המשך תשובה