אי תשלום של שעות נוספות בחודש עבודה אחרון לפני פיטורין
7/9/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שעות נוספות
7/9/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עדי דרזנר שאל/ה:
כמות שעות עבודה במשרה מלאה ושעות נוספות לעובדת שעתית
2/9/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שעות נוספות
3/9/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שי קצב שאל/ה:
ישיבת צוות לאחר סיום המשמרת - האם ייחשב כשעות נוספות?
1/9/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שעות עבודה
2/9/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
דרורית שאל/ה:
תביעת שכר בגין אי הפרשת דמי הבראה לעובדת שכירה ותיקה
30/8/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
דמי הבראה
30/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אסי שאל/ה:
מעסיק שלא מפריש לפנסיה כשנתיים ותביעה מהירה
25/8/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
תביעה
26/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לינור מור שאל/ה:
הגשת תביעה לבית הדין לעבודה בגין שכר שלא שולם במלואו
25/8/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
תביעה לבית הדין
25/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לינור מור הגיב/ה:
המעסיק לא שילם את השכר במלואו ולא מוכן להראות דף נוכחות
25/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שכר עבודה
25/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לינור מור הגיב/ה:
המשך פנייה - אין מקום לפירוט התביעה
26/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
תביעה
26/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שקד שאל/ה:
שעת הנקה או שעת הורות - המעסיק יכול לקבוע את זמנה?
24/8/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שעת הנקה
24/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
רותם שבו שאל/ה:
הלנת פנסיה שלא שולמה לעובדת לפני כחמש שנים
23/8/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
פנסיה
23/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יסמין שאל/ה:
תשלום יתר בעבודה והודעה מאוחרת - טעות המעסיק
18/8/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
השבת כספים
19/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עינת שאל/ה:
מותר למעסיק לחייב עובד להישאר שעות נוספות מחוץ לזמן העבודה?
18/8/2020
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שעות נוספות
18/8/2020
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
