שלום רב, בהסכם גירושין כתוב:"שתיערך התחשבנות בין הצדדים לגבי זכויות סוציאליות ממקום עבודתו של הבעל,קרן השתלמות ותוכניות חיסכון". יש לי שאלה האם אפשר לטוען בבית משפט שיבטלו התחשבנות לגבי פיצויי פיטורין כי בהסכם הזה מופיעים רק מילים "זכויות סוציאליות" ולא פיצויי פיטורין?האם כשכתוב זכויות סוציאליות בלבד כוללים גם את הפיצויי הפיטורין או שאפשר לטעון בבית משפט שזה לא כלל את הפיצויי פיטורין?תודה מראש.
שבוע טוב לך,
אמנם אפתח בכך שיש לקרוא את ההסכם כולו בכדי לתת תשובה מדויקת, אך באופן כללי אציין כי לפי החוק והפסיקה זכויות סוציאליות המהוות חלק מן הרכוש המשותף, כוללות גם פיצויי פיטורים.
בברכה,
עו"ד אתי שקד,
שקד-פוליבודה, משרד לענייני משפחה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
שלומי ואנונו משרד עורכי דין
055-4532936
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום ח, שוב השאלה מאוד כללית. באופן כללי, בית הדין הרבני יכול לאפשר תקופה לשלום בית. עם זאת, אין כל היגיון להכריח בן אדם להיוותר במקום שהוא לא רוצה להיות פה. בשאלה שלך חסרות עובדות מהותיות -...
המשך תשובה
