שלום. ראיתי שחוייבתי בתלוש כסעיף מפרעה על ציוד עבודה שנפגע בזמן שעבדתי איתו ועל נעלי עבודה שקנו לי עבור עבודתי בלא שידעתי מראש שעלי לשלם עליהם במידה ואיני עובד מעל X חודשים. ובלי שחתמתי מראש על אחריות על כל ציוד שאקבל. מה עלי לעשות על מנת לקבל את כספי שנגבה? האם יש טופס תביעה שתואם א המקרה ואוכל להגיש לבי"ד לעבודה?
שלום,
עליך לדרוש מהמעסיק החזר.
באם יסרב ניתן להגיש תביעה בבית הדין לעבודה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
סעיף 14 הוא לעניין פיצויי פיטורים - ונכון, את ההפרש הוא יצטרך לשלם רק בסיום העבודה; לגבי השנים שלא הפרישו לך- זו בעיה כי חלפו יותר מ- 7 שנים מאז חובת ההפרשה, אם יש לך קרן פנסיה ויש חובות לפוליסה מהשנ...
המשך תשובה