אני עובדת של המועצה האיזורית שומרון -סייעת בחינוך המיוחד. בתחילת חודש אוקטובר נתבשרתי ע"י טלפון ממשאבי אנוש שמשרתי קטנה מ-70% ל40% ,ולכן חודש סבטמבר שעבדתי כרגיל ישולם לי על פי 40% ולא כפי עבודתי. האם מהלך זה חוקי ? שרית
שרית שלום,
ממה שאת מתארת מדובר בצעד לא חוקי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מה עלי לעשות כדי לקבל את כספי בחזרה?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ניתן להגיש תביעה. פני לקבלת משפטי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הדרך הנכונה לחשב את שכרו הקובע של עובד שעתי שהיקף שעות עבודתו משתנה מחודש לחודש היא לפי ממוצע חלקיות המשרה של העובד לאורך כל תקופת העבודה את מוזמנת לפנות לייעוץ בנושא חישוב זה בתשלום, שכן מן השאלה עו...
המשך תשובה