עבדתי דרך חברה שמוגדרת כניהול פרויקטים, במסגרת פרויקט מסוים של הבנק, לאחר כמה חודשים נכנסתי כפקיד בבנק עצמו , האם הבנק רשאי להמשיך להעסיק אותי כעובד חברת ניהול הפרויקטים גם אחרי תשעת חודשי העסקה.
אבי שלום,
הייתי מציע לך לפנות ליעוץ פרטני.
באופן עקרוני, השאלה הינה האם נחשבת כעבוד של קבלן כוח אדם.
וכן יש לבחון האם מדובר בפרויקט מחשוב.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
דרישת מעביד מעובד להחתים כרטיס נוכחות אינה מהווה הרעת תנאים, לא מוחשית ולא אחרת. נקבע כי החתמת כרטיס נוכחות במקום הגשת דו"ח שעות בצורה ידנית, או בכלל, אינו מהווה הרעת תנאים ומשכך אינה מזכה את העובד ב...
המשך תשובה