אישורי מחלה רטרואקטיבית לאחר קיזוז ימי חופשה

שלום, הייתי במחלה של 3 ימים ולאחר כחודש ראיתי כי קוזזה לי חופשה. כתוצאה מכך, סיפקתי אישורי מחלה על אותם תאריכים. האם המעסיק מחוייב לקבלם ולזכותי עבורם ? תודה.

סיון שלום, איני רואה כל סיבה מדוע לסרב כל זמן שקיים אישור מחלה ובכפוף לכך שהודעת למעסיק על היעדרותך בשל מחלה.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר