עובדת ביקשה מהמעסיק לשלם לה תמורת ימי חופשה, ללא יציאה בפועל לחופש. המעסיק לא הסכים. האם הוא יכול לא להסכים? מבחינתו הכסף ישולם בכל מקרה.
רחל שלום,
המעסיק מחויב להוציא את העובדים לחופשה בפועל.
ובכל מקרה הוא אינו מחויב להסכים.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אתה לא מדייק את העובדות, אני אנסה לענות. נדרש לקבל מנוחה שבועית באורך 36 שעות מינימום. לכן, שישי עד חצות ושבת משש בערב עד חצות אינו עונה על כך. השעות מיום שישי בערב ועד חצות נחשבות שעות שבת. ולא שעו...
המשך תשובה