בתלוש שכר נגיד רשום שאני מקבל 50 שקל לשעה במקרא שאני עובד ביום שישי אני מקבל 150 אחוז שזה 75 ש"ח לשעה במקרא שחודש מסוים חסר לי שעת עבודה אז בשכר מורידים לי שעה לפי מחיר של 85 ש"ח שפניתי להנהלת חשבונות בחברה אמרו לי זה בגלל שמורידים לי שעה מורידים לפי שכר הברוטו שלי שזה כולל רכב וכל התוספות ( שאני מבצע שעות נוספות לא מחשבים לי לפי שכר הברוטו אלה לפי שכר הבסיס ) האם זה חוקי ואם ניתן לבצע תביעה בעניין ?
תפנה לעורך דין שיבדוק את תלושי השכר.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
1- ניתן לסכם על דרך מתן ההודעה מראש עם המעסיק; 2-שימי לב שעלייך להתפטר מהסיבה הזו שאת מציינת 3-באופן עקרוני את אמורה לתת את ימי ההודעה מראש במקום העבודה הרגיל שלך ולא החדש....
המשך תשובה.JPG)
