שלום רב. אני עובד חצי שנה בחברת אבטחה בתור מאבטח ונאמר לי שאני אוכל לנצל את הימי חופשה שנצברו לי עד עתה רק אחרי שנה אחת של ותק. האם באמת לפי החוק רק אחרי שנה לפחות אני זכאי לנצל את הימי חופש שנצברו לזכותי?
לא והקביעה הזאת של המעסיק עומדת בסתירה לקבוע בחוק חופשה שנתית.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
פיצויים לא, רק מה שנצבר בקופה, אם הפרישו. אם לא הפרישו- זה לא תקין. דמי הבראה- מגיעה אחרי שנת עבודה מלאה רטרואקטיבית לשנה אחורה, כלומר מגיע לך שנתיים דמי הבראה.כדאי לך לבדוק בתלוש זכות לפדיון חופשה....
המשך תשובה.JPG)
