עבודה ביום כיפור

אני עובד בשמירה ביום כיפור במשך 32 שעות. המעביד טוען שהוא צריך לשלם לי 150% לשעה לאחר כניסת ערב יום כיפור ועד סופו. ללא התייחסות לשעות נוספות. קראתי בפורום שהשכר צריך להגיע ל200% אך המעביד שלי רוצה לראות את החוק. האם אפשר לפנות אותי לחוק ולסעיף? תודה מראש,שי

שי שלום, באיזה פורום קראת את זה? לפי לחוק שעות עבודה ומנוחה קובע שמגיע למי שעובד בחג לא פחות מ-150% משכרו הרגיל. אם חל על העובד הסכם קיבוצי, צו הרחבה או חוזה אישי המעניקים גמול גבוה יותר מהמחויב על פי חוק, על המעביד לשלם לפי הגבוה. בפסיקה נקבע שאם העובד עובד בחג, שלא מתוך בחירה הוא זכאי לתשלום בעבור אותו יום כיום עבודה, בצירוף הגמול בעבור עבודה בחגים, דהיינו, יהיה זכאי לתוספת של 150% לשכרו (כלומר, תשלום בגובה 250%). בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר