האם חייבים לשלם על הימים של ראש השנה?

אני עובד בחברת אבטחה האם חייבים לשלם את הימים של ראש השנה אם היום שלאחר החג הוא שבת כידוע החוק אומר שכדי לקבל את ימי החג יש לעבוד יום לפני ויום אחרי תודה רבה

לגבי חג ביום שישי - צו ההרחבה אינו מתיחס למקרים שבהם החג חל ביום שישי או ביום פנוי אחר של העובד. השאלה, אם במקרים כאלה זכאי העובד לדמי חגים, נתונה לפרשנות, ועד כה בית הדין לעבודה לא הכריע בסוגייה זו. אולם ככלל הפרשנות המקובלת היא שאם המעסיק הוא זה שקובע את ימי המשמרות של העובד, והעובד לא שובץ לעבודה באותו יום, יחשב הדבר כאילו נעשה בהסכמת המעסיק ועל כן העובד זכאי לתשלום עבור יום החג.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר