לפי שנת מעביד הקודם נפטר ונשארתי לעבוד אצל קרוב משפחתו באותו משרד ואותו מקום שמינהל את העסק . בתלוש הוגדר שאני עובדת חדשה האם זה נכון?
אירית שלום,
בהחלט ייתכן מצב שהתחלף המעסיק, אך במצב כזה יש לך זכויות מסויימות, ובעיקר היה על המעסיק לשלם לך פיצויי פיטורין.
בברכה,
עו״ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
קיומו או אי קיומו של חוזה בכתב לא אומר שאין הסכם בכלל. יש בינך לבין המעסיק- בנושא הריכוז - חוזה בדרך התנהגות. את יכולה לסיים אותו, בלי לסיים את כלל ההסכמים (בנושא ההוראה). אני ממליצה לתקשר עם המעסיק...
המשך תשובה