מעבר מקום עבודה בעקבות איחוד בין בתי חולים

אני עובד בבית חולים. המוסד אמור להתאחד עם בית חולים אחר גדול יותר. שאלתי האם במסגרת זו ניתן לאלץ אותי לעבור לעבוד פיזית למיקום בית החולים הגדול יותר? האם ניתן לאלץ אותי לפרוש לגמלאות?

אתה מספק מעט מאוד פרטים. באופן עקרוני עליך לחזור להסכם העבודה שעליו אתה חתום. אם אתה עובד שירות המדינה אזי חלים עליך כללי התקשי"ר ובמסגרתו יש לנציב שירות המדינה אפשרות לאלץ אותך לפרוש בטווח מסוים של גילאים (יש לקורא בתקשי"ר, אני לא חדה מאחה אחוז בפרטים). לגבי מעבר פיזי של מקום העבודה יש בעיקרון אפשרות, אתה יכול להתפטר בדין מפוטר בשל הרעה בתנאי העבודה (שהיא לא אסורה אבל יש לה תוצאות) אבל אני לא ממליצה כרגע על עזיבת מקומות עבודה בוודאי שלא מקומות שנחשבים טובים ובטח ובטח לא אם אתה מתקרב / קרוב לגיל פרישה. אני ממליצה בעת הזו לשקול עלויות מול תועלת, בעיני פחות רצוי כרגע להתפטר ולהיפלט מרצון משוק העבודה.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר