המעסיק מעוניין להוציא אותי לחל"ת וגיליתי השבוע שאני בהריון. זה ממש צעיר ולא הייתי רוצה עדיין להודיע על ההיריון למעסיק. האם אני אפגע מזה שהמעסיק יוציא אותי לחל"ת כאשר אני בהיריון?
.JPG)
הייתי מודיעה לו שאת בהריון. בעיקרון אסור לו להוציא אותך לחל"ת ללא היתר משרד העבודה והרווחה, כי את בהריון, על אף משבר קורנה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
1- השאלה מהי משמעות השמירה, את קודם כ צריכה לקבל לזה אישור מהרופא. 2 - אם אירוע החברה נחשב כיום עבוד או כאירוע בעבודה שהעובדים מקבלים עליו תשלום של שכר עבודה, את לא יכולה להגיע אליו כי את לא בעבודה כ...
המשך תשובה