שלום רב. לבן אדם נכות תפקודית 75% אך הוא ממשיך לעבוד בעבודתו. האם יש הגבלה בכל הקשור לכמות שעות עבודתו (50 שעות או 100 שעות או 120 שעות) כדי שיהיה זכאי לגמלת נכות כללית מלאה או שהוא יכול לעבוד גם 182 שעות (משרה מלאה) ולקבל גמלת נכות כללית מלאה, והעיקר שלא יעבור את הסכום 5,300 או למעלה מכך?
.JPG)
נא לפנות לפורום ביטוח לאומי
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
חובת הפרשה פנסיונית- רק לאחר שישה חודשים על ידי המעסיק הראשון. השני כבר חייב מהיום הראשון אם העובד מועסק ברציפות אצלו. כלומר לא היו חייבים להפריש לה. הלנת שכר על חלק העובד בהפרשות- יכולה לתבוע רק חבר...
המשך תשובה