האם המעסיק חייב להפריש לקרן השתלמות ולשלם אש"ל?
אם הסכם העבודה אומר כך- כן. אם הסכם העבודה לא אומר זאת, אז לא. זו לא חובה חקוקה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
על מעסיק לפעול בהתאם להמלצות רופא תעסוקתי ועליו לבצע התאמות עבור עובד במצב המתואר. ככל שהמעסיק לא נעתר לכך ייתכן וקיימת עילה לחייבו כמו גם עילת תביעה. ניתן לפנות אלינו לייעוץ משפטי בנושא. הייעוץ הי...
המשך תשובה