עשיתי טעות בעבודה שהזיקה את המעסיק שלי ב60 שקלים. האם חוקי להוריד לי את מהמשכורת? הוא טוען שהחתים אותי בחוזה שכל טעות אצטרך לספוג. ושאלה נוספת, אם אני עובדת 3 פעמים בשבוע 5-6 שעות כל פעם אני זכאית להפסקה?
.JPG)
הפסקה - לא
ניכוי משכר- גם כן אינו על פי הדין, כך על פי עמדת משרת הכלכלה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
תקופת הלידה וההורות היא עשרים ושישה שבועות- קרי- חופשת הלידה על פי חוק היא 26 שבועות (6 חודשים). רק אם העובדת עבדה פחות משנה במקום העבודה היא זכאית לחל"ד של 15 שבועות. עובדת המועסקת במשרה מלאה כנהוג...
המשך תשובה
