היי שלום, רציתי לשאול, חברת כ"א רצתה לשלוח אותי לראיון עבודה אצל עסק מסוים. רק לפני היא ביקשה מספר ת.ז. כי זו דרישה של המעסיק עוד טרם הריאיון. האם זה מקובל ובסדר? מה הם בודקים? והאם זה נכון להגיד קודם שאגיע לראיון ומשם יינתן מספר תעודת הזהות. תודה מראש
כדאי אולי לשאול מדוכע מבקשים פרטי ת.ז. לפני הראיון.
מה הם בודקים? אי אפשר לדעת. אני מצציעה לתקשר את הנושא. בבכל מקרה, מספר ת.ז. אינו בגדר שאלה אסורה בהליכי מיון לעבודה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אני ממליצה קודם כל לקרוא את הסכם העבודה שלך. שימי לב שאין זכות קנויה על מספר השעות הנוספות. לגבי עבודה של יום מהבית - שוב- השאלה מהם התנאים על פי ההסכם ובנוסף, האם השינוי נעשה בגלל שאת בהריון? אם כן א...
המשך תשובה