עבדתי במסעדה איטלקית אחת שנתיים וקצת פתחו סניף של חברת בת שלהם מסעדה אסייתית וסיכמנו שאני עובר למסעדה החדשה בתנאים חדשים ואחרי שעברתי והתחלתי לעבוד חודש וחצי פיטרו אותי בלי הודעה מוקדמת ולא רוצים להחזיר אותי לעבודה הקודמת , המנהלים לא עונים לי לטלפון ולא רוצים להביא לי מכתב פיטורים טופס 161 ומה שמגיע לי
.JPG)
נשמע כמו קייס נכון לתביעה בביה"ד לעבודה. התנהגות לא חוקית ולא תקינה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
אם תעבדי ויהיו לך מספיק חודשי עבודה תהיי זכאית (כולל האבטלה, והחל"ד הקודם). הזכאות לדמי לידה נקבעת לפי מספר חודשי העבודה בתקופה נתונה. אני מציעה גם שתעליאת השאלה בפורום ביטוח לאומי. ...
המשך תשובה