ברצוני לדעת אני עבדתי חודשיים וחצי בחברת נקיון ועזבתי שם כי הם לא עובדים לפי הספר ומפשלים בזמן של המשכורת מה כולל ה פיצויים שאני יקבל ותוך כמה זמן הם יהיו אצלי?
אם עבדת פחות משנה אתה לא זכאי לפיצויי פיטורים.
בעקרון פיצויים משולמים רק לאחר שנת עבודה מלאה.
אם לא היית בחופשה שנתית בחודשיים וחצי האלה - ועובדים 6 ימים בשבוע, אתה זכאי לפדיון של ימישה ימים וזה הכל.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
החשבון מתבצע לפי היקף המשרה. אתה מועסק ב- 40% משרה. אני מציעה שתבקש מהם את החישוב. בכל מקרה, בהינתן כ0 40% משרה אז לפח החוק מגיע לך כ-11 ימי חופשה (לפי ערך יום עבודה רגיל שלך). כך שנראה לי שהחישוב ש...
המשך תשובה