מועד הפרישה שלי לגמלאות 01.04.2025, בהסכם העבודה רשום זמן הודעה מראש לפיטורין 30 יום, בוצע לי שימוע 14 יום לפני מועד היציאה לגמלאות.. האם אני חייב לפרוש דהיינו להיות מפוטר ב 01.04.2025 או 30 יום מהשימוע?
יש אפשרות לסיים העסקה במועד שנקבע, תוך תשלום חלף ההודעה מראש שלא ניתנה כהודעה מוקדמת בזמן - בכסף.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
למיטב ידיעתי עבודה בכוחות הבטחון (ובכלל במדינה)כרוכה בויתור על סודיות רפואית. השאלה האם את חתומה על מסמך כז, ממתי, והאם יש שם החרגות כאלה או אחרות. אני ממליצה לך לבדוק תיק אישי ואז לפנות שוב. גם אם...
המשך תשובה