עובדת 6 שנים אצל מעסיק, לא מוכן כלל לשלם דמי מחלת ילד ( גבס). האם ניתן להתפטר בדין מפוטר?! במידה וכן, איך לעשות זאת טרם פנייה לערכאות משפטיות, אם בכלל....
לא בטוח שהנסיבות שתארת מצדיקות התפטרות בדין מפוטר, ויש לבחון את מכלול הנסיבות של העסקתך.
בכל מקרה, לפני ההתפטרות יש לפנות בכתב למעביד, להודיע על ההרעה ולדרוש את תיקונה בטרם ההתפטרות.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
צו ההרחבה בענף הדפוס אינו מדבר על סעיף 14. בסופו של דבר לסעיף 14 לחוק פ"פ יש יתרונות וחסרונות וייתכן שעובד חתום על סעיף 14 באופן ספתיפי, כאשר השאלה האם הנושא הוא לטובתו או לרעתו הוא שאלה שבעובדה. בכל...
המשך תשובה.JPG)
