שלום עו״ד זהבי, תודה שנתת לי תשובה מהירה. אני מבינה שעל פי החוזה שחתמתי עליי לתת חודש הודעה מוקדמת. מה קורה במידה ואני אפר את החוזה עבודה שחתמתי עליו ולא אשאר לעבוד חודש ,אלא שבועיים?
שלום ליטל,
ראשית, אני מציע לך לא להפר הסכם.
מובהר, כי היה ותחליטי להפר את ההסכם תהיי חשופה לתביעה מצד המעסיק.
יאיר זהבי, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לא יודעת האם רלוונטי, בכל מקרה הץתפטרות גם אם היא בדין מפוטר מחמת הרעת תנאים אינה מזכה אוטומטית בדמי אבטלה. להיפך. ברירת המחדל היא המתנה של 3 חודשים. כמובן שאתה זכאי להתפטר בדין מפוטר לאור ההרעה....
המשך תשובה