שלום ברצוני לדעת האם ישנה אפשרות לתבוע מעסיק שפיטר אותי לפני שנה על בונוסים שהיה חייב לי במסגרת עבודתי ואשר היה קיים נוהל ברור לגביהם הוא שילם לי חלק מהבונוסים ופיטר אותי ועכשיו לא רוצה לשלם את השאר האם יש אפשרות לתבוע את זה בביה"ד לעבודה ותחת איזה מסגרת תביעה האם פיצויי פיטורין או שכר עבודה תודה
דוד שלום רב,
אני צריכה לבדוק את המסמכים כדי להשיב לך
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באופן עקרוני ניתן לסיים את העבודה בש מצב בריאות לקוי לפי אישור רופא משפחה או אחר ולאחר לקבל אישור מרופא תעסוקתי באשר לאי כושר להמשיך ולעבוד בעבודה. על פניו רצוי, לקבל אישור רופא תעסוקתי לצורך סיום עבו...
המשך תשובה
