עזבתי את מקום העבודה לאחר שגיליתי פערים בין הסכומים ששולמו לי לבין השעות שעבדתי בפועל. גיליתי שבמשך שנה וחצי היה פער של בין 200 ל-300 שקלים בין המשכורת ששולמה לבין מה שהייתי צריכה לקבל בפועל. למזלי ניהלתי רישום של כל שעות העבודה בפנקס ששמרתי אצלי, האם במקרה כזה כדאי לי לייצג את עצמי או להיעזר בעורך דין מול בית הדין לעבודה?
קלייר שלום,
אם סכום התביעה שלך עומד על 200 - 300 ש"ח ואף 2,000 - 3,000 ש"ח לא משתלם לקחת עו"ד בשביל הסכומים האלה. כדאי לנסות תחילה לשלוח מכתב למעסיק ולדרוש ממנו את הסכומים האלה.
בברכה,
ליאורה גז, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באם המעסיק לא מגן על סוד מסחרי ספציפי שאז הגבלת העיסוק היא לא אפשרית. ראה חוק חופש העיסוק והפסיקה מכוחו פסק דין צ`ק פוינט ועוד. ...
המשך תשובה