אני עובד בחברה 8.5 חודשים קיבלתי הודעה בעל פה בתאריך 09.02.2017 שאני לא מתאים לתפקיד והבוס אמר אני חייב לשחרר אותך. מכתב ביד קיבלתי בתאריך 15.02.2017 שאלתי היא יום השחרור שלי יקבע על פי חוק מקגע קבלת הודעה בעל פה או מרגע קבלת מכתב הפיטורים? זקוק לתשובה דחופה.- תודה
מיום המכתב לאחר השימוע ככל שהיה כזה
בברכה אורן לוי, עו"ד
משרד עו"ד גיל בר - אורן לוי
משה לוי 11 ראשון לציון
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

על פניו באפשרותך לדרוש תשלום פיצויי פיטורין בשל הפסקת עבודתך בסמוך לשנת עבודה יכול להיות שניתן לדרוש זכויות נוספות. ...
המשך תשובה