היי אני מעסיקה באופן קבוע מדי שבועיים עוזרת לניקיון מחר חול המועד והיא אמורה להגיע כרגיל יש משהו מיוחד שצריך להתייחס אליו בגלל שזה חול המועד?
אין כל התייחסות בחוק לעבודה בימי חול המועד העבודה רגילה ככל ימות השנה למעט חגים ושבתות
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורכת הדין מיכל בלום
053-6243230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אין מספיק פרטים להשיב לשאלה. עצם הזכאות לפיצויי פיטורים קמה לאחר השלמת שנת עבודה. ככלל הפחתת שכר חד צדדית עשויה להיחשב כהרעת תנאים אך על העובד להתריע בפני המעסיק ובכתב ולתת לו אפשרות לתקן את ההפרה ...
המשך תשובה