פיטורין לאחר אישור מרופא תעסוקתי שאיני יכול לעבוד יותר

יש לי בעיה עם המעסיק שלי. אני עובד מחסן ואני צריך לעבוד עבודה פיזית קשה מאוד. רופא תעסוקתי קבע שאני לא יכול יותר לעבוד במאמץ יתר. שניגשתי למעסיק שלי הוא ממש התעצבן ואמר שזו המשרה היחידה הפנויה כרגע, ואם זה לא נוח לי אז אני יכול להתפטר. אני לא יכול להרשות לעצמי להתפטר, ואני יודע בוודאות שיש משרות פנויות בעסק. בבקשה, איך מתמודדים עם זה? אשמח לתגובה המהירה, ברוך.

על פי חוק על המעביד לספק עבודה המתאימה למוגבלות של העובד. ואם אין לו אז לפטר ולשלם פיצויים .

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד רונית לוי

055-4532795

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר