מכתב פיטורין במקרה של אובדן כושר עבודה

שלום, אבא שלי עבר ניתוח ופנה לביטוח לאומי על מנת לקבל הבטחת הכנסה ונכות כללית. לאחר הניתוח, הוא אינו מסוגל להמשיך לעבוד בעבודה הנוכחית עקב קושי פיזי. החברה הודיעה כי מבחינתה הוא חייב להתייצב לעבודה לאחר סיום תקופת המחלה. אבי נמצא בחופשת המחלה מעל 90 ימים. האם הוא זכאי למכתב פיטורין ופיצויים במקרה הזה? מה הן זכויותיו?

על אביך לפנות לרופא תעסוקתי, אשר רק הוא יכול ליתן את ההחלטה אם אביך כשיר לעבודה ובאם לאו. במידה ויחליט שאביך אינו כשיר, אביך יהיה זכאי להתפטר ולקבל את כל זכויותיו לרבות פיצויי פיטורים.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד רונית לוי

055-4532795

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר