נפגעתי בזמן עבודה עקב כך נאלצתי לשהות בבית למשך שלושה חודשים . כשחזרתי לעבודה נתבקשתי מהמעסיק לחתום על טופס בקשה להפסקת תשלומים לתקופה מוגבלת או הפסקה לצמיתות. הדבר נראה לי מוזר. המעסיק טוען שסו בקשה של חברת הביטוח מה עלי לעשות בנידון. האם בקשה זו כשרה?
תברר זאת בפורום דיני עבודה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
משרד עורכי דין אורטל יונה
055-4316391
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
שלום רב, כאשר מדובר בתאונת עבודה שהוכרה ע"י ביטוח לאומי, לא ניתן לקבל תשלום ע"ח ימי מחלה רגילים. ככלל, דמי פגיעה משולמים ע"י המוסד לביטוח לאומי ישירות לעובד, אלא אם למעסיק יש הסדר אחר עם ביטוח לאו...
המשך תשובה