לפני שבוע הותקפתי במהלך העבודה והוכרתי בביטוח לאומי כתאונת עבודה. עובד בעבודתי כעובד ציבור במשך 5 וחצי שנים, אין לי קביעות ולכן ברגע שביקשתי טופס 250 הוציאו אותי לחל"ת. השבוע חולקו שוברים לחג מהוועד וגם אותם לטענת המעסיק לא אקבל. רציתי לדעת מהן זכויותיי?
התשובה לשאלה הינה בדיני זכויות העובדים (דיני עבודה), ישנו פורום אחר המתאים לשאלה זו.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
משרד עורכי דין אורטל יונה
055-4533036
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
שלום רב, התנאי לתשלום דמי פגיעה הוא רצף היעדרות (למעט מקרים חריגים). היעדרות לסירוגין עלולה לשלול את זכאותך. דמי פגיעה כוללים תשלום עבור שבת. יש צורך בטופס בל/250 ובטופס בל/211. בברכה, עו"ד א...
המשך תשובה