ר.אדר ושו"ת עורכי דין

ר.אדר ושו"ת עורכי דין

ברקוביץ 4 מגדל המוזיאון , תל אביב (אזור המרכז)

סכסוכים חוזיים מסחריים, מקרקעין, בנקים, ודיני עבודה.

רוצה שעו"ד יחזור אליך?

מלא טופס ואחזור אליך בהקדם!

על המשרד

ייצוג בתיקי ליטיגציה מסחרית ואזרחית על כל גווניהן, ובכלל זה בתיקים מורכבים:

 

  • סכסוכים חוזיים גדולים.
  • סכסוכים בין בעלי מניות בחברות ציבוריות ופרטיות.
  • ייעוץ משפטי להנהלת החברה ולכלל יחידותיה וכן לדירקטוריון החברה.
  • תוקף משפטי של פעולות, הליכים ועסקאות שמתבצעים ע”י החברה, ואישורן במידת הצורך.
  • טיפול וניהול הייעוץ המשפטי במו”מ מסחרי לקראת חתימה על חוזים.
  • טיפול משפטי בתחומי פעילותה המסחריים והעסקיים של החברה.
  • ייעוץ משפטי להנהלת החברה ולכלל יחידותיה וכן לדירקטוריון החברה.
  • תוקף משפטי של פעולות, הליכים ועסקאות שמתבצעים ע”י החברה, ואישורן במידת הצורך.
  • טיפול וניהול הייעוץ המשפטי במו”מ מסחרי לקראת חתימה על חוזים.
  • טיפול משפטי בתחומי פעילותה המסחריים והעסקיים של החברה.
  • ייעוץ המשפטי בניסוח הסכמים בתחום יחסי עבודה.
  • חוות דעת משפטיות.
  • ייעוץ משפטי יחסי עובד מעביד וייצוג בבתי הדין.
  • ליווי לקוחות בשלבים שלפני תחילת ההליכים המשפטיים, וטיפול בהליכים בבתי המשפט מתחילתם ועד סופם.
  • ייעוץ וליווי לקוחות בדרכי פעולה שונים בישוב סכסוכים כגון בוררויות או מו”מ עם הצד השני על מנת לחסוך ללקוח הוצאות ולמנוע בפגיעה במטרות העסקיות של הלקוח.

 

ניהול תיקי חדלות פירעון ושיקום כלכלי הן ליחיד והן לחברה משלב:

 

  • התייעצות מקדמית לפני הבקשה
  • ניסיון להגיע להסדר נושים לפני הבקשה לצו.
  • ניהול ההליך בבית המשפט או בהוצאה לפועל.
  • הסדר נושים.
  • הפטר

 

ליווי משפטי לעסקים בתביעות עובדים כולל לרוב:

 

  • ייעוץ מונע – לפני שמתעוררות תביעות:
  • ניסוח חוזי העסקה בהתאם לחוק.
  • הקפדה על זכויות עובדים (שכר, שעות נוספות, חופשות, פיטורים ועוד).
  • עדכון תקנונים ונהלי עבודה.
  • ניהול תביעות בפועל:
  • ייצוג בבית הדין לעבודה.
  • ניסוח כתבי הגנה.
  • ניהול משא ומתן להסדר פשרה או גישור.
  • בדיקת חשיפות משפטיות:
  • ניתוח האם העובד אכן זכאי לפיצויים.
  • בדיקה של כשירות פיטורין/העסקה.
  • עמידה בדרישות החוק (כמו שימוע כדין).

 

סוגי תביעות שכיחות מצד עובדים:

 

תביעה על פיטורים שלא כדין (ללא שימוע, אפליה, בהריון וכדומה).

 

  • דרישה לתשלום שעות נוספות.
  • תביעה לפיצויי פיטורין.
  • הפרות חוק שכר מינימום.
  • הטרדה מינית או סביבת עבודה פוגענית.
  • הפרת הסכמים קיבוציים/אישיים.

 

איך לנהוג כשמוגשת תביעה?

 

לא להתעלם – חשוב להגיב במועד ובצורה מסודרת.

 

 

 

המלצה:

אם אתה מנהל עסק ומעוניין בליווי שוטף או נתקלת בתביעה ספציפית, כדאי לעבוד עם עורך דין לדיני עבודה המייצג מעסיקים. יש משרדים שמתמחים בכך ומלווים חברות רבות, כולל בייעוץ מונע שמקטין את הסיכון לתביעות מלכתחילה.

 

 

בנוסף המשרד מיצג ומלווה את לקוחותיו בתביעות בתחומי המקרקעין, תביעות חברות ביטוח, בנקאות ופיננסים, תביעות מנהליות, דיני עבודה, תביעות תקשורת, תביעות זכויות יוצרים וקניין רוחני.

 

 

שפות: עברית

תחומי עיסוק
  • דיני עבודהדיני עבודה
  • משפט מסחרי ועסקיםמשפט מסחרי ועסקים
  • משפט אזרחי משפט אזרחי

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

המלצות
5.0
(התקבלו 2 המלצות)
  • עו"ד רונן אדר בעל ידע מקצועי יוצא מן הכלל, בעל יכולת הקשבה, סבלנות והבנה כפי שלא נתקלתי בעבר. מלבד זאת היותו זמין לכל שאלה ומציאת פתרונות שחלקם יצירתיים ביותר ומתן מענה מעבר למצופה. אין ספק עו"ד מעולה.

  • ברצוני להמליץ בחום על משרד עו"ד רונן אדר - שנתן מקצועיות, ומסירות כה רבה במשפט הגירושין שלי. יצאתי ממשבר בחיי מחוזקת!

מאמרים מאת ר.אדר ושו"ת עורכי דין
ר.אדר ושו"ת עורכי דין
פניה ישירה אל ר.אדר ושו"ת עורכי דין

למעלה