שלום, אני עובד בחברה גדולה שיש לה כמה אתרים ברחבי הארץ. לאחרונה עזבתי את האתר בו עבדתי ורציתי לחזור לאתר אחר ששם עבדתי קודם, אך הם לא רצו לקבל אותי חזרה. כרגע אין לי תפקיד בחברה ואני לא עובד, למרות שטכנית אני עובד של החברה. האם אני מחוייב להתפטר כעת? או שאם אני לא מוכן הם חייבים לפטר אותי?
מיכאל שלום,
השאלה היא מדוע עזבת את האתר הקודם? בכל אופן עליך לפנות בכתב ולבקש שיצוותו אותך לאתר אחר ואז אם הם לא יבצעו זאת אלו יהיו פיטורים
בהצלחה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו״ד קליה ליפקין
055-4532791
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
ניתן להכין הסכם כתוב וחתום מול העובדת על מנגנון החזר מוסכם אך גם כך, ניכוי לא יכול לעלות על רבע (25%) מהשכר ברוטו בחודש, ולא להוריד אותה מתחת לשכר מינימום. אם אין הסכמה ניתן להגיש תביעה ולתת לבית הד...
המשך תשובה