שלום לעבוד 18 ימים רצוף ללא מנוחה של 36 שעות רצופות 7 שעות כל יום ומוצ"ש 3 כך במשך 18 למרות שביקשתי חופש האם זה חוקי ומה כדאי לעשות? תודה
אלכס שלום,
החוק קובע כי לפחות 36 שעות רצופות (ולא פחות מ- 25 שעות) מיועדות למנוחה של העובד.
יודגש כי ישנם מגזרים עליהם לא חל החוק ובמקרה בו אתה משתייך למגזרים אלו, התשובה אינה רלוונטית עבורך.
בברכה,
נטע כהן, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מדובר בשינוי תנאי עבודה ואי תשלום זכות קוגנטית של שעות נוספות. לא פחות חמור זה נעשה לאחר חזרה מחופשת לידה דבר שנוגד את חוק שויון הזדמנויות וחוק עבודת נשים. ...
המשך תשובה
