א.ג.נ., שלום רב עבדתי בפרויקט זמני לאחר סיום הפרוייקט קיבלתי תלוש שכר לאחר תזכורת ב 15 לחודש אך טרם קיבלתי שכר עצמו מה ניתן לעשות בנידון ואם מדובר בהלנת שכר. אנא עזרתכם
מילה שלום
אכן מדובר בהלנת שכר ככל שהשכר היה אמור להיות משולם עד ל 10 בחודש.
רצוי שתפני למעסיק ותדרשי את השכר שלך במיידי בטרם תבחרי לפנות לבית הדין.
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בפועל באם עובדים 18 שעות יש לקבל שכר שעות נוספות. עם זאת, שינה בלילה בפסיקות מסויימות לא נחשב לעבודה בפועל. יש לבדוק את אופי העניין ומה הוא דורש. בכל מקרה, אינך חייב לחתום על הסכם חדש אולם הדבר עשוי ל...
המשך תשובה
