יש לי עובד שטח שהודיע לי בדיעבד שיחרוג מ-12 שעות עקב פקקים שלא צפה. בפועל עבד בסופו של דבר 14 שעות. העובד הודרך בעבר שאסור לו לחרוג מ-12 שעות. מה אני אמורה כמעסיק לעשות במקרה זה?
שלום רב,
עליך לשלם כדין.
ישנם דברים שלא בשליטתך אך השתדלי להימנע ממצבים כאלו.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איני מוצא בסיס לדרישת המעסיק להגביל את שעות העבודה במשרה הנוספת אלא באם הכפל במשרות גורע באיכות העבודה שלך ופוגע בעבודה שלך בפועל....
המשך תשובה
