שלום, אני עובד בארגון גדול, כחלק מההכנות לשנה החדשה הארגון מקיים כנס תוכניות עבודה , בנוכחות חובה , מעבר לשעות הפעילות הרגילות. האם יש חובה לשלם לי שכר עבודה בגין השעות האלו ? מדובר על כ 3 שעות בין 17 ל 20 בערב לאחר יום עבודה רגיל המסתיים ב 15.
אלעד שלום
ככל שמדובר בנוכחות חובה ובעניין שיש לו קשר לעבודה על המעסיק לשלם על כך כשעות עבודה.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מעסיק לא יכול באופן חד צדדי וללא הודעה לעובד לשנות את תנאי שכרו של העובד. הדבר מהווה גם הפרת הסכם עבודה וגם הפרת חובת המעסיק ליתן הודעה על תנאים בעבודה. ...
המשך תשובה
