המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ענת אור שאל/ה:
האם מותר למעסיק לחזור בו לאחר מתן אישור לצאת לחופשה?
7/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
דמי חופשה
8/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שם מלא שאל/ה:
ימי מחלה וחופשה
7/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
חופשה
8/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
משה יצחק שאל/ה:
תשלום על יום עבודה נוסף שעות נוספות
6/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שעות נוספות
6/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יוליה דהן שאל/ה:
תקופת התלמדות של בני נוער בעבודה זמנית לחודשי הקיץ
4/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
התלמדות
5/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
פרוזן פרי שאל/ה:
האם המעסיק חייב לתגמל על תשעה ימי חג?
4/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
ימי חג
4/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
נאוה הירשנוזן שאל/ה:
החל מאיזו שעה זכאי עובד שעתי לשעות נוספות?
4/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
שעות נוספות
4/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
נדב שאל/ה:
תאונת עבודה של 3 חודשים, האם זכאי לתלוש והפרשות?
3/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
משכורת
4/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
גורן ג'רמן שאל/ה:
קיזוז שלושה חודשי מחלה מהפיצוי
2/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
תאונה
4/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הדסה שאל/ה:
המעסיק מגביל את שעות הבדיקות בהיריון
1/8/2019
עו"ד גדי פכטר הגיב/ה:
בדיקות
4/8/2019
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
