עבודה בחוה"מ סוכות

האם מעסיק מחויב לתת לעובד שעתי המעוניין בכך את האפשרות לעבוד בחוה"מ? במידה והחליט שלא לאפשר האם מחויב בתשלום שכר כלשהו בעבור ימי חוה"מ? העובד הינו סטודנט העובד לפי שעה/במשמרות בהיקף משרה של 30%-50%

שלום, המעסיק רשאי להחליט על "הדממה" במהלך חול המועד על חשבון ימי החופשה של העובדים.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר